FAQ

仕事内容やフォローの仕方に程度の差がありますが、同じだと思います。

派遣先との関係性や仕事をする上でのアドバイスやトラブル時の対処やフォローで選ぶとよいです。

そうなのです！中々わかりづらいのです！ 下記に注意してみてはいかがでしょうか。 ①HPの写真がフリー宣材の使用のみで、代表者や社員の写真がない。 　よほど自信がないのか、単にシャイなだけなのか。でも分かった方が安心感がありますよね。 ②募集要項に同じ記載がいくつもある。(例えば、時給○○、月にすると○○円等) 　計算すれば分かりますし、シフトや勤務日数でも変わってきますよね。 ③一担当制で安心、地元密着等々 　万が一、担当と相性が悪かったら、言わずに辞めるしかないと選択してしまうかもしれませんよね。また地元でしか営業していない？ ④就業規則をはじめ、規定等の整備開示をしていますか？ 　就業規則が全社員がいつでも見れるようにしておかねばなりません。 ⑤時給以外の待遇が整備されていない 　交通費、退職金、慶弔金、福利厚生等

分からないことは丁寧に教えてもらっていますか？ 仕事内容を精査して、働くことが楽しいと思える職場(派遣先)とお付き合いしています。

派遣であっても、働くことの楽しさや対処の仕方を教えます！

当社では成田近郊を初めとする千葉県全域や近隣の県で楽しく働ける派遣先を開拓し、そういった職場をスタッフに紹介していきます。 派遣先＝スタッフ＝当社の三者が良い関係でつながる(コネクト)ことを常に目指していきます。 選んで良かった！選ばれてよかった！を全員で共有しましょう！！